状态报告和每周审查:您需要知道什么

编写状态报告是工作场所的必要性,但实际上写一个好的报告是完全不同的野兽。考虑到您的进度报告是您与主管之间的主要沟通方式,因此进度报告是您老板的最佳指标,表明您实际上正在做工作。在这里,我们将介绍如何编写状态报告,以及哪种软件对于管理团队项目在报告方面有用。

每周评论和模板

通常,进度报告是针对需要几个星期的项目才能完成的。每周评论是进度报告过程的一部分,因为它使您可以更新项目并查看需要发生的任何更改。

状态报告对您的雇主是必要的,它可以与每周审查一起工作,也对您有益。

作为克莱夫·吉本恰当地说,拥有良好的状态报告策略“富有东西,绒毛低”。他的意见由emi gal(大脑首席执行官)和科林·内德科恩(Colin Nederkoorn)(Customer.io的首席执行官)。

在介绍细节之前,我想概述您从本文中获得什么。

  • 什么是每周评论以及如何利用它
  • 如何编写状态报告:最佳实践和提示
  • 成功的案例研究
  • 进度和状态报告模板样本

什么是每周评论以及如何使用它:最佳实践和技巧

每周评论(用GTD丰富或完成工作)是一种用于经常性(每日,每周或每月)状态报告的管理技术。一个人报告3-5个成就,目标报告和报告期的挑战是他们在本周开始时提出的优先级清单。它用于诸如员工之类的组织中,经理,团队成员或团队或首席执行官登机,投资者和顾问报告。它也用于帮助个人生产力。

每周审核过程的基础知识是:

  • 过程:您可以通过个人收件箱和电子邮件进行何处,然后立即回复它们或将其扔掉。
  • 审查:在此订单中查看您的项目:日历,项目列表,下一个操作列表,某天/也许列表
  • 追踪:查看您为他人做的事情或其他人需要的事情。查看哪种软件可用于管理团队项目时,可以弄清楚什么是可行的。
  • 洁净:清空头部,以便您一次专注于一个项目。这意味着能量可以开始工作而不是计划。
  • 报告亮点:报告已完成的内容的摘要列表。

就是这样,很简单,对吗?您可以添加不同的类别或项目以使其适合您或您的组织。例如,您可以添加每周的评论或特殊活动和广告系列。例如,在工作日团队中,我们使用“我阅读的东西”类别来用于所有有趣且有用的材料,这些材料将有助于公司前进。

如何编写状态报告

实际上,我们已经在上一段中介绍了这一点。尽管如此,我想与你们分享完整的概述。

状态报告:您的团队的好处,细分和最佳实践 - 工作日

在编写状态报告时,请始终牢记一个问题:“当前状态是什么?”

  • 进步:过去,已经取得了成就。
  • 计划:未来,目标,目标和计划是什么。
  • 问题:遇到了什么挑战

首先,每个类别下的完美数量是5-7,不再是。这种方法将使您更加专注于完成最重要的任务,而不是创造出忙碌的外观。

其次,当您编写状态报告时,请记住正在阅读它的人。你不是为自己写作。始终想到您的经理或同事,他们会理解的写作语气是什么?使用更长的,可理解的句子,但也尝试避免写论文。每句话5-7个关键字。

进度报告模板示例示例周刊

第三,与每个出色的地位报告实践的共同点是规律。在某些组织中,他们每天使用状态报告,但我认为这过于过分且耗时。另一方面,季度报告太长了。在这个世界上,很少有人会注意每天阅读另一份文档的纪律,最好的做法是每周或每月一次。我个人建议每周报告,因为它允许每个人都足够快地做出反应,并将报告简短,5-7个项目。

成功的案例研究:

进度和状态报告模板样本

有趣的是,对于模板样本,您只需要3个字:进度,计划和问题。恭喜,这是您的模板,将PPP的3个单词添加为标题,每个类别列出了项目。使用笔和纸,电子邮件,Google文档,Excel电子表格或设计精美的专业设计状态报告工具,例如WeegDone

为了您自己的方便,我们有一个每周审核过程的全面概述因此,您可以立即开始实施它。希望它将帮助您建立一个适合您的系统。